#digitalwellness Lernen Sie von Ihren Mitarbeiter/Learn what your Employees have to teach you

Vielleicht haben Sie jemanden eingestellt, der auf dem Papier vielversprechend aussah, aber seit seiner Einstellung nicht viel geschafft hat. Oder jemanden, der auf seiner aktuellen Stelle gute Arbeit leistet, aber nicht die Fähigkeiten für eine Beförderung hat. In beiden Fällen bringt Ihre Investition keinen Gewinn; vielleicht verlieren Sie sogar Geld.

Wenn jedoch Ihre Investition in Menschen keine finanziellen Erfolge bringt, ist die Wahrscheinlichkeit hoch, dass auch Ihre Gewinne nicht wachsen werden. Wie also können Sie bahnbrechende Leistungen in Ihrem Unternehmen fördern? Fangen Sie bei Ihren Mitarbeitern an. Identifizieren Sie deren Wissens- und Kompetenzlücken und arbeiten Sie persönlich mit ihnen zusammen, um diese Lücken zu füllen. So etwas werden Roboter niemals erfolgreich leisten können.

#futurebuilt coaching kann Ihnen in der digitalisierten Welt, Methoden und Instrumente aufzeigen, die die Investition in die Mitarbeiter fördert. Wir sind gerne für Sie da. Kontaktieren Sie uns.

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